소개
디지털 전환팀 리더이자 OXOpolitics CEO로서, 기술을 통한 민주적 참여 강화에 집중하고 있습니다. 하버드 케네디스쿨을 비롯한 기관에서 "AI 정치의 3원칙"을 주제로 발표하며, 인공지능이 민주적 과정을 약화시키는 것이 아니라 강화할 수 있는 방법을 탐구했습니다. 정보 진화의 이론적 프레임워크와 시민 기술의 실용적 응용을 연결하는 작업을 합니다.
"AI의 진정한 잠재력은 인간을 대체하는 것이 아니라, 차이를 넘어 시너지를 만들어내는 우리의 역량을 강화하는 것입니다."
학술 연구와 산업 현장을 아우르는 경험을 바탕으로, 디지털 전환과 AI 거버넌스 과제에 독특한 시각을 제공합니다. Airbnb와 Twitter 같은 기업에서의 경험은 기술이 사회적 상호작용과 조직 구조를 어떻게 형성하는지에 대한 이해를 심화시켰고, 학술 작업은 이러한 변화의 이론적 토대를 탐구했습니다.
현재 태재미래전략연구원에서 디지털 전환팀을 이끌며, 기술 변화의 복잡한 환경을 탐색하는 조직을 위한 프레임워크와 방법론을 개발하고 있습니다. 또한 OXOpolitics의 CEO로서, 데이터 기반 접근과 AI 강화 숙의를 통해 민주적 과정을 향상시키는 플랫폼을 운영하고 있습니다.
학력
Ph.D. Studies in Information Science
University of Texas at Austin, School of Information Science
2010-2012
Master of Library and Information Science
University of Wisconsin-Milwaukee, School of Information Studies
2009-2010
Master of Library and Information Science
Yonsei University, School of Humanities
2008-2010
B.A. in English Language and Literature and Library and Information Science
Yonsei University, School of Humanities
1999-2008
미션 & 비전
기술을 통한 민주적 참여 강화
적절하게 설계되고 구현된 기술은 더 넓은 참여, 더 풍부한 숙의, 더 높은 투명성을 가능케 하여 민주적 과정을 강화할 수 있다고 믿습니다. 시민들이 거버넌스와 의사결정에 의미 있게 참여할 수 있는 디지털 도구와 플랫폼을 만드는 데 집중합니다.
인간 중심의 AI 거버넌스 모델 개발
인공지능이 사회적·정치적 시스템에 깊이 통합됨에 따라, 이 기술이 인간의 번영을 돕지, 해치지 않도록 보장하는 거버넌스 프레임워크가 필요합니다. AI 개발과 배포의 중심에 인간의 주체성과 윤리적 고려를 유지하는 모델을 개발합니다.
디지털 전환에서 이론과 실천의 연결
이론적 프레임워크가 실용적 적용과 단절되거나, 실용적 구현이 탄탄한 이론적 기반을 갖추지 못하는 경우가 잦습니다. 엄밀한 이론적 이해를 실세계 디지털 전환 이니셔티브에 적용하고, 이론적 작업을 실무 경험에 기반시키는 가교 역할을 합니다.